Aktuelle Stellenangebote
Sinojoya Travel sucht derzeit nicht aktiv für eine bestimmte Stelle. Diese Seite bleibt verfügbar, damit Interessierte unsere Arbeit kennenlernen und ihren Lebenslauf zur späteren Berücksichtigung senden können.
Da sich der Personalbedarf je nach Projekt, Saison und Reiseziel ändert, garantiert eine Initiativbewerbung weder eine Antwort noch eine künftige freie Stelle. Offizielle Stellenangebote werden vor einem Vorstellungsgespräch oder einer Bitte um weitere Informationen klar beschrieben.
Wer gut zu uns passen könnte
Unsere Arbeit verbindet Reiseplanung, Reisezielrecherche, Abstimmung mit Anbietern, Gästekommunikation und Umsetzung vor Ort. Relevante Erfahrungen können unter anderem in der Gestaltung privater Reisen, im China-Tourismus, in der Reiseleitung, im Kundenservice, in der Redaktion, im verantwortungsvollen Tourismus oder in der mehrsprachigen Kommunikation liegen.
Wir legen Wert auf genaue Informationen, geduldige Kommunikation, praktische Problemlösung und Respekt gegenüber Reisenden und lokalen Partnern. Kenntnisse einer Region sind besonders hilfreich, wenn Sie Details zuverlässig prüfen, Abwägungen verständlich erklären und verlässlich mit anderen zusammenarbeiten können.
Lebenslauf senden
Sie können eine kurze Vorstellung und Ihren Lebenslauf per E-Mail senden an info@vayoratravel.com mit dem Betreff „Karriereanfrage“. Geben Sie an, welche Arbeit Sie interessiert, wo Sie derzeit leben, welche Sprachen Sie sprechen, wann Sie verfügbar sind und welche Reiseziele oder Fachgebiete Ihre Schwerpunkte sind.
Ein Portfolio oder eine kurze Arbeitsprobe können Sie beifügen, wenn sie unmittelbar relevant sind. Verwenden Sie gängige Dateiformate und Links, für die wir kein Konto erstellen müssen. Senden Sie bei einer ersten Anfrage keine Passkopien, Ausweisnummern, Bankdaten, Gesundheitsunterlagen oder andere vertrauliche Dokumente.
Was nach Ihrer Nachricht geschieht
Das Team kann geeignete Bewerbungen für einen angemessenen Zeitraum aufbewahren und sich melden, wenn sich ein passender Bedarf ergibt. Wenn Ihre Erfahrung nicht zu einer aktuellen Anforderung passt, können wir möglicherweise nicht individuell antworten. Das Einsenden eines Lebenslaufs begründet für keine Seite ein Beschäftigungsverhältnis oder eine Verpflichtung.
Die Kommunikation zur Bewerbung erfolgt über einen offiziellen Sinojoya-Kanal. Wir verlangen von Bewerbern keine Gebühren, keine Schulungskäufe und keine Geldüberweisungen. Wenn Sie eine verdächtige Nachricht erhalten, die angeblich von uns stammt, leiten Sie sie zur Prüfung an die obige E-Mail-Adresse weiter.